Первоначальная настройка (онбординг)
После регистрации нового рабочего пространства в облачной версии Orbita открывается мастер первоначальной настройки — 6 шагов, которые помогают быстро подготовить систему к работе.
Пропустить мастер целиком нельзя: пока онбординг не завершён, при любой попытке перейти в другой раздел система возвращает вас на /onboarding. Большинство шагов внутри мастера можно пропустить кнопкой Пропустить — тогда соответствующая настройка просто откладывается на потом.
Шаг 1. Название компании
Вопрос: «Как называется ваша компания?»
Введите название — его увидят коллеги в системе. Поле обязательное. После заполнения нажмите Далее →.
Шаг 2. Локализация
Заголовок: «Локализация».
| Поле | Описание |
|---|---|
| Часовой пояс | Список часовых поясов системы (по умолчанию Europe/Moscow) |
| Язык интерфейса | Русский или English |
Эти настройки можно изменить позже в разделе «Настройки». Кнопки: ← Назад и Далее →.
Шаг 3. Организационная структура
Заголовок: «Организационная структура». Шаг необязательный — можно настроить позже в разделе «Организация».
| Поле | Описание |
|---|---|
| Название юридического лица / компании | Например, «ООО Ромашка» |
| Первое подразделение | Опционально, например «ИТ-отдел» |
Если оставить поле компании пустым и нажать Пропустить, оргструктура не создаётся. Если указать название — компания (и подразделение, если оно заполнено) создаются, а текущий пользователь привязывается к ним автоматически.
Шаг 4. Готовый пресет
Заголовок: «С чего начнём?» — выбор готового пакета: сущности, меню, роли и процессы появляются сразу после применения. Шаг можно пропустить и настроить всё вручную.
Доступны следующие пресеты:
| Пресет | Что входит |
|---|---|
| IT-поддержка | Заявки, категории, исполнители |
| ITSM (Полный) | Инциденты, Проблемы, Изменения, Задачи, КЕ, Услуги, Соглашения, Согласования, База знаний |
| CRM | Клиенты, контакты, сделки |
| HR | Сотрудники, отпуска, кадровые события |
| Управление проектами | Проекты, задачи, исполнители |
Можно выбрать несколько пресетов сразу — карточки пресетов переключаются кликом. После выбора нажмите Применить →. Каждый пресет разворачивает свои сущности, роли, дашборды и процессы; текущий пользователь автоматически получает роль менеджера соответствующего пресета.
Подробное описание сценария на основе пресета «IT-поддержка» — в разделе Service Desk (IT-поддержка).
Шаг 5. Приглашение коллег
Заголовок: «Пригласите коллег». Шаг необязательный — пригласить можно позже из раздела «Пользователи».
| Поле | Описание |
|---|---|
| Роль для всех приглашённых | Список ролей (включая роли, созданные применённым пресетом); можно оставить «— без роли —» |
| Один или несколько адресов — кнопка + Добавить ещё добавляет новое поле |
Нажмите Отправить и далее →, чтобы разослать приглашения, либо Пропустить.
Шаг 6. Готово
Экран подтверждения показывает чек-лист выполненных действий: название компании, локализация, организационная структура (если не пропущена), применённый пакет данных (если выбран), приглашённые коллеги (если отправлены).
Нажмите Перейти в систему →, чтобы завершить онбординг и попасть в рабочее пространство.
Повторный запуск
Отдельной кнопки «повторить онбординг» в интерфейсе нет — мастер показывается автоматически только до тех пор, пока настройка не отмечена как завершённая. Все шаги (язык, часовой пояс, оргструктура, приглашения) доступны и позже через обычные разделы интерфейса: «Настройки», «Организация», «Пользователи».